Stechuhr für alle: Arbeitszeiterfassung ab sofort Pflicht

Die Arbeitszeiterfassung in Deutschland wird einem Medienbericht zufolge wohl schon ab sofort zur Pflicht. Die Entscheidung, dass Arbeitgeber die Arbeitszeiten ihrer Angestellten genau dokumentieren müssen, fiel bereits im September. Erst jetzt aber wurde die Urteilsbegründung (Download) von dem Bundesarbeitsgericht in Erfurt veröffentlicht, über die das Nachrichtenportal t-online umfangreich berichtet.  

Mit dem Arbeitsrechtsanwalt Michael Fuhlrott haben die Journalisten die wichtigsten Punkte der Urteilsbegründung zusammengetragen. Demnach könnte die Stechuhr in sämtlichen Betrieb wieder eingeführt werden. Überstunden werden so genau erfasst.

Bundesarbeitsgericht

Urteil: Arbeitszeiterfassung wird in Deutschland Pflicht

Schätzungen zufolge erfasst in Deutschland jeder dritte Arbeitnehmer bereits seine Arbeitszeit. Was aber ist mit jenen Arbeitgebern, die bislang noch keine entsprechenden Systeme eingeführt haben, obwohl sie das eigentlich müssten? Rechtsanwalt Fuhlrott: „Bei Verstößen drohen wohl keine unmittelbaren Geldbußen.“ Die gesetzliche Pflicht für Arbeitgeber kommt erst, wenn Bundestag und Bundesrat dazu ein Gesetz verabschieden. Arbeitgeber sollen sich jetzt schon Gedanken um die Umsetzung machen, rät der Anwalt.

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