Zeitarbeits-Studie

Zeitarbeiter empfinden ihre Arbeitsbedingungen und beruflichen Perspektiven nicht als grundsätzlich schlechter als andere Arbeitnehmer. Das ist das Ergebnis einer Studie des Deutschen Instituts für Wirtschaftsforschung (DIW) und der Humboldt-Universität zu Berlin. Hinsichtlich der Einschätzung des Arbeitsklimas und der Fortbildungsmöglichkeiten lägen keine bedeutenden Unterschiede zwischen Zeitarbeitern und anderen Arbeitnehmern vor, teilte das DIW mit. Auch das Risiko, den Arbeitsplatz zu verlieren, sähen die Leihkräfte nicht als höher an als alle übrigen Angestellten. Klage über Unfallrisiken Allerdings erachteten Zeitarbeiter einen Aufstieg im gegenwärtigen Betrieb für wenig wahrscheinlich. Eher rechneten sie mit der Möglichkeit, von sich aus einen neuen Job zu suchen, sich selbstständig zu machen oder den Beruf zu wechseln. Zeitarbeiter hätten auch öfter als vergleichbare Arbeitnehmer über belastende Umwelteinflüsse und Unfallrisiken geklagt. In der vorliegenden Studie werten DIW und Humboldt-Universität erstmals die Daten von Angestellten einer Zeitarbeitsfirma aus, die seit 2001 im Sozio-oekonomischen Panel (SOEP) - einer repräsentativen Wiederholungsbefragung - beim DIW erfasst werden. (mir.)