Herr Montgomery, Verdi-Chef Frank Bsirske hat dem Marburger Bund vorgeworfen, Lohnerhöhungen der Klinikärzte zu Lasten anderer Beschäftigten in den Krankenhäusern durchsetzen zu wollen. Sind Sie der Chef einer Egoistengewerkschaft?Das ist Quatsch. Herr Bsirske argumentiert polemisch, ohne die Fakten zu berücksichtigen. Das Deutsche Institut für Wirtschaftsforschung hat in einer Studie festgestellt, dass die Klinikärzte in den vergangenen zehn Jahren einen Einkommensverlust von 7,5 Prozent hingenommen haben, während die anderen Beschäftigten im Krankenhaus sechs Prozent mehr erhalten haben. Diese Ungleichbehandlung hat Kliniken als Arbeitsplatz für Ärzte unattraktiver gemacht. Immer weniger wollen dort arbeiten. Das müssen wir ändern.Muss das, was den Ärzten mehr gegeben wird, nicht an anderer Stelle in den Kliniken eingespart werden?Nicht unbedingt. Im gegenwärtigen System der fixen Budgets müssen sich die Kliniken zwar gute Begründungen einfallen lassen, warum sie mehr Geld brauchen. Aber dass man mit schlagkräftigen Argumenten auch zusätzliche Finanzmittel von der Politik locker machen kann, haben wir als Marburger Bund in der Vergangenheit gezeigt. Wohlgemerkt wir und nicht Verdi.Warum betonen Sie diesen Punkt?Verdi ist nicht kämpferisch genug. Wir hingegen vertreten unsere Interessen engagiert. Durch den politischen Druck, den der Marburger Bund gemacht hat, standen den Kliniken in den vergangenen Jahren eine Milliarde Euro zusätzlich zur Verfügung. Davon haben nicht nur die Ärzte, sondern alle Beschäftigte in den Krankenhäusern profitiert. Für uns gilt der Tenor: Wer nicht kämpft, hat schon verloren. Verdi akzeptiert - wohl auch wegen ihrer Verquickungen in der Selbstverwaltung der gesetzlichen Krankenversicherung - von vornherein, dass nicht mehr Geld für die Kliniken zur Verfügung gestellt werden soll.Die Politik zum Handeln zu zwingen ist kein Kunststück, wenn am Ende die Versicherten die Zeche zahlen müssen.Das ist eine grundsätzliche Frage: Wie viel und wie viel gute Medizin wollen wir uns in Deutschland leisten? Für eine qualitativ hochwertige Versorgung braucht man gut ausgebildete, leistungsgerecht bezahlte und hoch motiviertes Ärzte und Krankenschwestern. Ich wundere mich im übrigen, dass Verdi sich im Tarifvertrag bei den Pflegekräften mit einem monatlichen Zuschlag von 35 Euro zufrieden gibt, obwohl man ursprünglich 150 Euro durchsetzen wollte.Der Tarifstreit in den Kliniken wird mehr und mehr zu einem Machtkampf zwischen Verdi und Marburger Bund. Verlieren dabei beide?Es geht doch im Kern um die Frage: Brauchen wir heute noch Einheitsgewerkschaften, die den Leuchtturmwärter in der Deutschen Bucht genauso vertreten wie den Oberarzt in Berlin? Unsere Antwort ist: nein. Wer wie wir, fast alle Beschäftigten einer Berufsgruppe organisiert, der sollte für sie auch den Tarifvertrag aushandeln. Während wir rund 110 000 der 140 000 Klinikärzte als Mitglieder vertreten, sind es bei Verdi nicht einmal 1 000.Droht nicht eine Zersplitterung der Gewerkschaftsbewegung und damit letztlich eine Schwächung?Wenn jeder ausschließlich für sich verhandeln würde, wäre das so. Aber das wollen wir nicht. Unsere Vorstellung ist, dass sich alle im Krankenhaus beschäftigten Berufsgruppen in einem Verbund zusammenschließen, der dann gemeinsam die Interessen gegenüber den Arbeitgebern vertritt. Das wäre so eine Art Gesundheitsgewerkschaft.Nichts anderes macht doch Verdi?Nein, Verdi versucht, die Verhandlungsmasse auszutarieren und nivelliert damit die Forderungen der einzelnen Berufsgruppen. Wir wollen, dass sich der Verbund für die Einzelforderungen stark macht.Wie ernst sind die Pläne?Sie sind sehr ernst, aber noch nicht weit gediehen, weil wir durch den Arbeitskampf mit anderen Dingen beschäftigt sind. Aber wenn der Tarifkonflikt vorbei ist, werden wir den Gedanken weiterverfolgen.Heute gehen die Tarifverhandlungen für Ärzte an kommunalen Kliniken weiter. Dabei gibt es schon einen Abschluss - allerdings von Verdi. Warum beharrt der Marburger Bund auf einem eigenen Tarifvertrag?Was Verdi vereinbart hat, ist eine Mogelpackung. Zum einen würden wir unsere Gehaltserhöhung selbst finanzieren, weil wir verpflichtet sind, auf das Weihnachtsgeld zu verzichten und eineinhalb Stunden wöchentlich mehr zu arbeiten.Aber die Arbeitgeber sehen den Verdi-Abschluss als Grundlage auch für den Abschluss mit Ihnen an.Wenn die Arbeitgeber bei der nächsten Verhandlungsrunde nicht ein besseres Angebot vorlegen, packen wir unsere Sachen und gehen. Der Streikwille der Klinikärzte ist ungebrochen. Unsere Messlatte ist der Tarifvertrag für die Ärzte an Universitätskliniken und Landeskrankenhäusern.Wollen die Kommunalarbeitgeber nicht mehr Gehalt zahlen - oder können sie es einfach nicht?Dass die Arbeitgeber mehr zahlen können, belegt die Zahl von über 50 Einzelkliniken, die mit uns Einkommensverbesserungen vereinbart haben, die teilweise weit über das Arbeitgeberangebot hinausgehen. Man darf auch nicht vergessen, dass ja in den Kommunalkliniken heute überwiegend noch nach dem alten BAT-Tarif, bei dem sich die Ärzte besser standen, bezahlt wird. Das heißt, die Mehrausgaben für die Kliniken halten sich in Grenzen.Warum trotzdem die harte Linie?Die Arbeitgeber wollen schlicht sparen. Sie wollen Lohnraub betreiben. Das werden wir verhindern.Gespräch: Christian Lipicki------------------------------Zur PersonFrank Ulrich Montgomery (54) ist Vorsitzender der Ärztegewerkschaft Marburger Bund, in der rund 110 000 der 140 000 Klinikärzte organisiert sind. Montgomery arbeitet als Radiologe am Uniklinikum Hamburg-Eppendorf.------------------------------Foto (2): Frieren für mehr Geld: Ende vergangener Woche versammelten sich streikende Ärzte zu einer Demonstration auf der verschneiten und diesigen Zugspitze.Frank Ulrich Montgomery
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