Studie belegt: Zuwanderer haben trotz guter Ausbildung nur geringe Einstellungschancen Deutschland belegt im OECD-Vergleich vorletzten Rang / Wirtschaft selbstkritisch

Schlaue Migranten - schlechte Jobs

Ruprecht Hammerschmidt Thomas Rogalla
2 Min

BERLIN. Nachkommen von Einwanderern sind in Deutschland auf dem Arbeitsmarkt auch mit einer guten Ausbildung benachteiligt. Das ergab eine gestern vorgelegte Studie der Organisation für wirtschaftliche Zusammenarbeit und Entwicklung (OECD). Demnach haben deutsche Firmen Vorbehalte, Migranten, auch der zweiten Generation, einzustellen.Gerade Migrantenkinder mit hohem Bildungsniveau finden hierzulande schwer eine Stelle, ergab die Studie. Demnach haben zwar 90 Prozent der 20- bis 29-jährigen hochqualifizierten Männer deutscher Eltern einen Arbeitsplatz, aber nur 81 Prozent der gleichen Gruppe mit ausländischen Eltern. Derart große Unterschiede gibt es in keinem anderen der 16 untersuchten OECD-Länder.Laut Studie gelingt die Integration von Kindern mit Migrationshintergrund auf dem Arbeitsmarkt in der Schweiz am besten. Deutschland landet vor Belgien auf dem vorletzten Rang. "Eine Erklärung könnte sein, dass hierzulande auf dem Arbeitsmarkt die Erwartung vorherrscht, dass Migranten und deren Nachkommen eher gering qualifiziert sind", so der Autor der Studie, Thomas Liebig. Er rügte, dass die Bildungserfolge von Migrantenkindern nicht ausreichend honoriert werden.Die deutsche Wirtschaft gab sich selbstkritisch. "Das Ergebnis der Studie muss erstaunen", sagte Günter Lambertz vom DIHK der Berliner Zeitung. Es zeige, dass man bei Firmen stärker das Bewusstsein dafür entwickeln müsse, welche Potenziale in dieser Gruppe schlummern. Zuletzt hatte Niedersachsens Regierungschef Christian Wulff (CDU) erklärt, die Äußerungen von Bundesbankvorstand Thilo Sarrazin zu Migranten schadeten der Integration. Er beobachte, dass der Name eines Bewerbers Auswirkungen auf die Einstellungschancen habe.Auffallend ist laut OECD zudem, dass der öffentliche Dienst hierzulande keine Vorreiterrolle bei der Integration übernimmt. So sind in der öffentlichen Verwaltung nur drei Prozent der Migranten der zweiten Generation beschäftigt. Bei Erwachsenen ohne Migrationshintergrund seien es zehn Prozent, im internationalen Vergleich eine einmalige Differenz. "Dass die Lage für Jugendliche ausländischer Herkunft so besonders schlecht aussieht, ist beschämend", sagte DGB-Vorstandsmitglied Annelie Buntenbach der Berliner Zeitung. Gerade der Staat müsse mit gutem Beispiel vorangehen.Die neue Berliner Sozialsenatorin Carola Bluhm (Linke) verwies auf die Anstrengungen des Senats im Bildungsbereich. Berlin habe großes Interesse an der Förderung von qualifizierten Migranten: "Die Schülerzahlen gehen zurück und wir werden bald einen Mangel an Auszubildenden haben", sagte Bluhm der Berliner Zeitung. (mit tr.)Tagesthema Seite 2------------------------------"Wir brauchen eine Reform des Bildungssystems." Cem Özdemir, Grünen-Chef

Open Source

Open Source

Sie haben etwas zu sagen? Senden Sie uns Ihren Text! 

Einreichen
Open Door

Open Door

Sie möchten ein Thema vorschlagen? Senden Sie uns Ihren Vorschlag!

Vorschlagen
Send feedback

Ihre Meinung ist uns wichtig. Senden Sie uns Ihr Feedback zu diesem Artikel an: [email protected]

Lesen Sie mehr zum Thema
weltbune Banner